一、案例背景
京张公司本部第四党支部于2019年3月组建，2022年公司党委对组成部室重新调整，由党群办公室和纪检审纪部两个党委工作部室组成，于2022年7月进行换届，选出新一届支委班子成员。现有党员9人（含预备党员1名），全部拥有大专以上学历，平均年龄42岁，是支有一定工作经验且充满激情的团队。
近年来，随着习近平新时代中国特色社会主义思想不断向基层深入，大量的指定教材、规章条例、上级精神成了基层党支部的规定学习动作。如何运用好学习载体，保证学习实效成了支部委会的第一攻坚课题，在实践与创新中，四支部着眼服务中心工作大局，创新“1223”党员培训模式，紧扣一主线、抓住两关键、锚定两重点、聚焦三突出，充分激发党员干部担当作为、干事创业激情。
二、主要做法及成效
（一）紧扣一条主线，筑牢理想信念根基
紧紧围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神这一主线，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，建立健全习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育长效机制，推动党员干部争当坚定信仰者、忠实实践者。持续深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义主题教育活动，不定时在“蒲公英党务工作者团队”微信群、“公司本部第四党支部”企业微信工作群等定期推送主题教育学习资料，宣传各地学习贯彻主题教育的生动实践和特色做法，推动理论教育更生动、培训内容更“对味”。教育引导广大党员干部把思想和行动统一到党中央决策部署上来。
（二）抓住两个关键，完善党员教育体系
将系统思维和学用结合作为关键抓手，切实增强党员教育的针对性和实效性。树立党员理论和业务教育“一盘棋”意识，制定《2023年度党员及青年骨干学习教育培训计划》，以强化思想引领、突出示范引领聚焦学用引领为重点，明确重点培训内容的时间表、路线图，做到党员教育工作有规划、有目标。坚持学用结合、实干导向，把党员教育融入高质量发展全过程，探索“自学 集中研讨”学用模式，将学习成效转化成推进工作的动力。
（三）锚定两项重点，提升教育培训质效
将优化内容供给、用好学习研讨作为重点任务，全面提升党员教育培训质效。坚持以精品意识打造优质党员教育内容，专人服务党员每月培训教育重点学习内容、学习方式、研讨主题，并在激励全员党员参加上级培训及各类教育竞赛同时，加大党员教育培训渠道延伸，借助“12371”共产党员网站、“学习强国”学习平台，遴选出“党味”浓厚、通俗易懂、实用好看的网络教学课件。在党的二十届二中全会宣贯中，组织全体党员谈个人认识体会和思路举措，充分激发全体党员干事创业活力。
（四）聚焦三个突出，夯实基层基础保障
将突出创新教育形式、突出建强教育阵地、突出党员教育实效作为有效支撑，不断夯实党员教育基础工作。创新发布党员教育学习资源包，内容包含学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党建要闻、党务知识和党内规章条例等方面，引导党员通过“掌上点”“指尖播”开展学习交流。充分利用座谈会、实地走访等方式，广泛收集干部意见建议，切实做到“干什么学什么、缺什么补什么”。通过运用“河北交投致远网络学院”学习平台，把集团内兄弟企业的先进理念和优秀做法送到广大党员面前，为全体党员教育提供力量保障。通过“自学 研讨”模式，变“讲授式”为“互动式”，变“大水漫灌”为“精准滴灌”，变被动接受为主观获取，把主动权交给受训党员，增强培训的吸引力和感染力，引导干部在学习中研究问题，在研究中深化学习。
三、经验启示
在日常党员教育培训中，聚焦上级要求，坚持精准施教、精细落实、系统推进，用心烹制干部教育培训“营养餐”，筑牢党员干部成长基石，为推动公司发展赋能助力。经过实践，以党员教育培训为突破口，实现党建与业务深度融合，有下几点启示：
（一）通过党员教育发扬党的先进性纯洁性
在日常中，抓实理想信念和党性教育，将党章、党规、党纪等列入干部教育培训必修课，加强党的理论和路线方针政策教育，加强党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史、中华民族发展史宣传教育，用共同理想信念凝心铸魂，深入培育和践行社会主义核心价值观。大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神、以改革创新为核心的时代精神，不断增强对中华民族的认同感和自豪感，铸牢中华民族共同体意识，激发全体党员的积极性主动性创造性，提高做好本职工作的本领，为推进公司高质量发展作出应有贡献。
通过党员教育提升思维能力。
在学习中，从党的科学理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧，把新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法转化为自己的科学思想方法，作为研究问题、解决问题的总钥匙，做到善于把握事物本质、把握发展规律、把握工作关键、把握政策尺度，增强工作科学性、预见性、主动性、创造性，以达到“以学增智”的目的。
通过党员教育推进党建更好为业务助力。
在实践中，党组织书记切实履行好党建工作第一责任人职责，通过扎实培训“准度”、拓宽培训“效度”、提升培训“精度”加强思想引导，使领导干部深刻认识到面对世界百年未有之大变局只有不断提升认知水平，下好先手棋、打好主动仗，才能经受风高浪急的重大考验。通过培训形式的设计，让广大党员真的“动”起来，在解决问题中学习，在应对考核中巩固知识、融会贯通，将所学与实际工作结合起来，实现能力提升。