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为全面提升员工综合素养，为公司高质量发展提供人力支撑，按照公司2024年度员工教育培训计划，4月17日，公司组织开展员工能力提升培训，来自公司各部室、各单位的部分中层管理者、员工共计18人参加了培训。

此次培训邀请企业管理经验丰富的专家进行授课，课程以“中层管理者综合管理技能提升”为主题，围绕角色认知、目标实现、沟通管理等内容详细向学员讲授了作为一名管理者如何提升管理技能、如何以高效率工作推动企业战略目标实现。

通过此次培训，不仅增强了员工的凝聚力、向心力，还使员工对个人思维方式和管理能力有了更全面、更清晰的认识，大家纷纷表示将学以致用，持续提升主动学习的意识和动力，为公司高质量、可持续发展贡献聪明才智。