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按照公司《关于开展“法纪宣讲季”活动的通知》要求，人力资源部认真做好法纪宣讲活动。

一是结合实际，制定人力资源部“法纪宣讲季”教育培训方案，明确宣讲目的、宣讲形式、宣讲内容等，为法纪宣讲活动有效开展奠定基础。二是集中学习，按照方案安排，定期组织部室人员开展法纪集中学习，了解掌握重要党纪法规、集团及公司规章制度以及本职工作重要法律法规等，营造清朗工作环境。三是组织一次知识测试。根据宣讲内容的主要知识点编印一套试卷，适时组织部室人员进行集中检测，切实提高宣讲成效。